Nueve destacadas profesionales comentaron su experiencia y perspectiva de las mujeres en la política, y dieron recomendaciones de cómo hacer una buena gestión en el servicio público.
Panel de lujo, mujeres liderezas, profesionales destacadas, mujeres inspiradoras, fueron algunos de los comentarios de las que tuvieron la oportunidad de oír, el foro Espejos de mujer, empresariedad y política, coordinado por el Programa para el Desarrollo de la Mujer Empresaria de la Cámara de Comercio de Costa Rica, PDME.
El evento, conducido por la empresaria especialista en comunicación política, Shirley Saborío, bajo el liderazgo de Mayela Rojas, Presidenta del PDME, destacó el conocimiento y la experiencia de mujeres miembros de Junta Directiva de esta Cámara, que con su liderazgo han incidido en la política y en el mundo empresarial.
La lista de participantes habla por sí sola:
- Evita Arguedas, exdiputada y ex vice presidenta de Asamblea Legislativa
- Marcela Chacón, exviceministra del Ministerio de Seguridad
- Martha Castillo, exviceministra del Ministerio de Economía, Industria y Comercio
- Dyalá Jiménez, exministra del Ministerio de Comercio Exterior
- Yolanda Fernández, excónsul de Costa Rica en Austria
- Priscila Piedra, ex directora general del Ministerio de Hacienda
Mónica Segnini, expresidenta de Junta Directiva del Banco de Costa Rica
Inició el conversatorio con Mónica Segnini, presidenta de del Consejo de Promoción de la Competitividad y ex candidata a vice presidenta de la República, que afirmó que ser auténtica ayuda a la marca personal y que es importante que las mujeres se capaciten y se rodeen de buenos equipos, además de hacer el balance su gestión, sabiendo administrar el miedo y la culpa.
En cuanto a la mujer en la política, sostiene Segnini, que “Hay dos formas de participar en política, una es involucrándose en un partido político o como me pasó a mí, que fui tomada en cuenta después de una trayectoria gremial”.
Yolanda Fernández, expresidenta de la Cámara de Comercio de Costa Rica, que en su gestión logró la equidad de género en la Junta Directiva, sostuvo que es importante trabajar en bloque, para impulsar que otras mujeres logren alcanzar puestos en la esfera pública, además de ganarse el respeto. “El desafío más importante para poder participar en política es ganarse el respeto de los demás, no solo respetándonos, sino siendo muy estudiosa”, comentó la líder empresarial.
La exministra de Comercio Exterior, Dyalá Jiménez, expresó que su proceso como ministra lo hizo de tres maneras. “Estableciendo ejes importantes para mi gestión, organizar bien el trabajo y confiar en el equipo, y construir una relación transparente con los medios de comunicación. Comentó que entró a la política por vocación de servicio y “lo volvería a hacer si tuviera la oportunidad”.
Para Marcela Chacón, quien en dos ocasiones fue viceministra de seguridad y hoy ocupa la gerencia regional de Relaciones Corporativas de Bayer Centroamérica, todos los seres humanos son capaces de hacer cambios y de dejar mejores lugares por donde se ha pasado. Considera que para ejercer un buen liderazgo político “hay que creérselo”, además de estar cerca de las personas leales, que aporten y que se le pueda mirar directamente a los ojos. “Es fundamental no perder la autenticidad, pues somos mujeres irrepetibles en cada uno de los cargos en que nos hemos desarrollado”, dijo Chacón.
Martha Castillo, quien a su vez fue por varios años Directora Ejecutiva de la Cámara de Industrias de Costa Rica, considera que hay que formar una red de apoyo tipo “networking”, además de involucrarse en las estructuras formales de los partidos políticos. Sostuvo que “las mujeres deben ser apasionadas con lo que estén haciendo y que la idea política que tenga coincida con sus creencias. Solo así será gratificante”.
Para Priscila Piedra, hoy día socia de Deloitte, cuando se llega a la función pública es porque se cree que se va a dar lo mejor de sí. “También debes conocer bien al abogado y al auditor de la institución”.

Evita Arguedas, quien fue la primera mujer Presidenta de la Cámara de Comercio de Costa Rica, recomendó a las interesadas en ocupar cargos públicos en ser consecuente con lo que piensa y lo que diga y “con lo que digo y lo que hago”. Contó su experiencia en la política, como primera mujer en ocupar la Jefatura de Fracción del Partido Movimiento Libertario y ser diputada de este partido. También fue la primera mujer en ser miembro de la Junta Directiva del Instituto Costarricense de Electricidad y Telecomunicaciones ICE, por lo que “ser la primera” es un tema que en muchas ocasiones trae consigo el encuentro real con la discriminación de género y la obligación de abrir camino a otras mujeres para reducir brechas.
Sobre el tema de brecha de género en la política, comentó Mayela Rojas, Presidenta del PDME y vice gerente general del Grupo Mutual, que en la participación política entre hombres y mujeres, la diferencia es de un 78%, o sea solo un 22% de los cargos políticos en el mundo son ocupados por mujeres. “Faltan 148 años para lograr paridad política a nivel mundial”, aseguró la líder empresarial feminista.
El foro cerró con las palabras de su conductora, Shirley Saborío, ex directora ejecutiva de la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado, UCCAEP, que concluyó argumentando que es maravillosa la política gremial. “Uno hace política desde donde puede aportar más”.